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En ocasiones nos encontramos que en comercio o muy pequeña empresa el hacer comunidad es realmente complicado. Parece que tenemos una sociedad que valora el individualismo por encima del concepto comunitario y ya se ha demostrado que sociedades completas pueden conseguir mucho más y durante más tiempo que un individuo solo por muy buena que sea esa persona.

Los que me conocen saben que soy defensor del software libre (Filosofía GNU), de hecho hace ya más de 8 años que no uso otro «core» que los que se soportan sobre GNU/Linux. Imagino que ésto os hace pensar que soy freak de los ordenadores pero nada más lejos de la realidad, simplemente que no me he dejado intimidar por algunas dificultades al principio para poder hacer mi trabajo a diario.

Si bien es cierto que soy amante del software y libre y el código abierto no pretendo adoctrinar a nadie aunque obviamente si me preguntas qué programa uso para hacer tal cosa seguramente no sabré recomendarte algo para tu sistema operativo y te recomendaré una búsqueda de calidad en Internet.

Si una cosa me atrae del GNU/Linux es simplemente la enormidad de las comunidades de personas y empresas que lo soportan, muchas de ellas sin ánimo de lucro, aunque por supuesto todos comemos y tenemos gastos por eso se sostienen de donaciones anónimas o encargos concretos que permiten subsistir. Esa es la fuerza de filosofía GNU, simplemente el trabajo colaborativo.

Hoy justamente leía una entrada en Facebook de Ricardo Lloria que hablaba de Ubuntu en su pensamiento más transversal, en el que se centraba en la comunidad con la traducción de ese concepto del Zulú que significa «Yo soy porque nosotros somos» En cualquier caso os recomiendo leer la entrada en la Wikipedia.

Volvamos a nuestro día a día: Pienso que el trabajo en equipo es más eficiente que el individual, es más, en la actualidad nuestro equipo ha demostrado que trabajando en equipo hemos conseguido resultados mucho mejores que anteriormente. De manera que con un pensamiento menos longitudinal y debatiendo las acciones se observa una evolución más estable y continua en lugar de gráficas de crecimiento más angostas pero inestables.

Reconozco que es un tema complicado, aunarse a la comunidad significa dejar de lado nuestro propio ego para sumarlo al del equipo, y no destacando más que en aquello en lo que realmente dominas sumándolo al conocimiento del conjunto.

Muchas veces se ha comparado el trabajo en equipo con la relación simbiótica que tienen las abejas o las hormigas. Aunque de manera distinta se asemejan bastante, solo que en éstos casos animales la comunidad trabaja para el resultado de una reina y que aunque ésta puede ser sustituida me temo que «Ubuntu» es mucho más que el éxito de un solo individuo.

Empresarialmente deberíamos aplicar el concepto «umuntu, nigumuntu, nagamuntu» que en Zulú viene a significar: «una persona es una persona a causa de los demás.» Las empresas y comercios llegan a ser lo que sin gracias a la interacción del entorno, no solo es oportunidad, medio y motivo.

Si colaboramos conjuntamente veremos que podemos atraer más al target hacia nuestro «medio» ofreciendo los «motivos» para hacerlo y consiguiendo la «oportunidad» del propio negocio.

No me refiero estrictamente a volver al trueque ya que aunque antiguo se ha demostrado que en la economía actual no es tan eficiente como en la actualidad, si no a la interacción entre negocios y la consecución de objetivos comunes e individuales por encima de solo los propios.

Y sobre todo lo que debemos tener en cuenta es que ante la rotación temporal es más económico mantener una relación de re-compra o repetición ya que los esfuerzos en marketing serán menores (económicamente hablando) aunque no significa que podamos relajarnos totalmente.

Te ayudo con el pensamiento transversal de tu negocio? ¡Contacta!

Imagen destacada en Shutterstock por Ellagrin

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